Liderança feminina no mercado de trabalho: desafios, adaptação e reconhecimento profissional
A liderança feminina no mercado de trabalho tem avançado de forma consistente nas últimas décadas, impulsionada pelo aumento da qualificação e da participação das mulheres em diferentes setores da economia. No entanto, esse avanço ainda convive com barreiras estruturais que impactam diretamente o reconhecimento, a ascensão e a permanência de mulheres em cargos de liderança.